Mancano poche settimane alla partenza di D4WE - Digital 4 Women Empowerment, un progetto selezionato dal Fondo per la Repubblica Digitale - Impresa sociale* e promosso da Fondazione Ortygia, in collaborazione con Edtech Italia, per colmare il gender gap nelle professioni digitali e costruire una carriera attrattiva per il mercato del lavoro.
Un’iniziativa gratuita che mira alla formazione professionale di 100 donne residenti in Sicilia e Calabria, di età compresa tra i 18 e i 50 anni, per facilitare il loro inserimento lavorativo e la loro crescita professionale, contribuendo al potenziamento delle competenze digitali al Sud Italia.
Attraverso l'implementazione di strategie innovative e l'utilizzo delle nuove tecnologie, il progetto mira a creare un ambiente inclusivo che favorisca lo sviluppo professionale delle donne in Italia, dove solo il 43,1% contro il 52,3% dell'Unione Europea possiede competenze digitali.
Le beneficiarie del progetto D4WE sono donne tra i 18 e i 50 anni al termine della scuola dell'obbligo, neolaureate in materie umanistiche o in età lavorativa in cerca di occupazione, tra cui donne fragili. Il programma gratuito prevede sessioni formative online e momenti in presenza, l’utilizzo di modelli formativi diversificati per fasce di età e di metodologie innovative studiate e sperimentate dall’esperienza sul campo dai partner del progetto Wonderful Education e DASI.
Il progetto durerà 15 mesi e sarà articolato nelle seguenti tappe:
● chiusura definitiva della selezione delle neo-diplomate;
● evento di lancio del programma da remoto;
● una settimana full-time di formazione e mentoring in presenza;
● 11 ore di mentoring & soft skills ogni mercoledì e venerdì da remoto;
● inserimento lavorativo.
Mercoledì 27 settembre si è tenuto a Ortigia l’evento “Uno sguardo al futuro”, in occasione del quale il progetto D4WE è stato presentato al pubblico. L’iniziativa ha avuto luogo in presenza negli spazi di Fondazione Ortygia, in via Roma 124 alle ore 15:00, e in Piazza Minerva dalle 17:00 alle 19:30.
L’evento si è aperto alle 17:30 con i saluti istituzionali e il racconto del progetto “My Future Buddy”, seguito alle 18:00 dalla Tavola Rotonda a cui hanno partecipato l’Economista Lucrezia Reichlin, Presidente e Fondatrice della Fondazione Ortygia, Pietro Bertè, Strategic Partnership Manager di UniCredit Foundation, Antonello Giannelli, Presidente di Associazione Nazionale Dirigenti Scolastici e Alte Professionalità della Scuola, Maria Pia Pensabene, Presidente di Fondazione ITS Volta Palermo, Lorenzo Pandolfi, Assistant Professor of Economics, Università degli Studi di Napoli Federico II. Alle 19:00 Tonia Mastrobuoni ha moderato l'intervista alla scrittrice Stefania Auci.
Alle ore 19:20 è stato presentato “D4WE - Digital 4 Women Empowerment” con l'intervento di due speaker di rilievo nel contesto del progetto:
Barbara Bonoli, responsabile di progetti e soluzione di business intelligence e advanced analytics per DASI, formatrice in corsi e master per Executive e istituti scolastici superiori, con esperienza quasi ventennale nel Data management, ha condiviso le sue conoscenze nella progettazione e personalizzazione di soluzioni e percorsi professionalizzanti in ambito Data Science e Intelligenza Artificiale.
Camilla Fortunati, Business Development Manager per Fondazione Ortygia Business School, nel settore dell'Executive Education dal 2015, ha trasmesso la sua passione per la condivisione, la diversità e lo sviluppo dei talenti, anche grazie all’esperienza nella progettazione e gestione di programmi di Mentoring per l'empowerment femminile, l'orientamento professionale dei giovani e per lo sviluppo e la crescita di giovani professionisti.
L’evento in presenza aperto a tutti gli interessati al dibattito sul futuro dell'orientamento e dell'empowerment di genere, ma anche a chi ha voluto conoscere il progetto da vicino, richiedendo maggiori informazioni e candidarsi per un percorso di formazione gratuito nelle professioni digitali.
Rivedi l'evento: link.
D4WE è uno tra i progetti vincitori del bando Futura promosso dal Fondo per la Repubblica Digitale, ideato da Fondazione Ortygia con il prezioso contributo di Edtech italia e Wonderful Education e con una rete di sostenitori e realtà che operano nel campo della formazione digitale e della ricerca e selezione del personale oltre che di aziende leader in Italia nel settore del Data Management: Passwork, Iconsulting, Umana, XView, DASI, UmanaForma.
Candidature aperte entro l'1 novembre 2023. Per iscriversi oppure richiedere ulteriori informazioni sull'evento consultare il sito di progetto oppure contattare l'organizzazione: info@ortygiabs.org
*Il progetto è stato selezionato dal Fondo per la Repubblica Digitale - Impresa sociale. Il Fondo per la Repubblica Digitale è nato da una partnership tra pubblico e privato sociale (Governo e Associazione di Fondazioni e di Casse di risparmio – Acri) e, in via sperimentale per gli anni 2022-2026, stanzia un totale di circa 350 milioni di euro. È alimentato da versamenti effettuati dalle Fondazioni di origine bancaria. L’obiettivo è accrescere le competenze digitali e sviluppare la transizione digitale del Paese. Per attuare i programmi del Fondo - che si muove nell’ambito degli obiettivi di digitalizzazione previsti dal PNRR (Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza) e dall’FNC (Fondo Nazionale Complementare) - a maggio 2022 è nato il Fondo per la Repubblica Digitale - Impresa sociale, organizzazione senza scopo di lucro interamente partecipata da Acri. Per maggiori informazioni www.fondorepubblicadigitale.it.
